経営理念

経営理念

経営理念 - 共に育つ -

社  是 - 専門家として地域社会における役割、個人の成長、お客様の喜びを大切に多くの信頼に確かな知識と技術で応えて行きます。
企業目的 - 存在価値の創造
事業目的 - 事業の継続発展

経営方針

堅実、健全、革新 

堅実な経営
事業領域は日本版エスクローサービスの創出。
健全な経営
自己資本向上を経営指標として健全な経営体質を目指す。
革新な経営
時流を的確に捉え変化に対応できる革新的な経営と挑戦的な事業展開を目指す。

社訓

社会性 地域貢献

時代の変化に適合した専門サービスの提供を通じて地域社会に貢献し、
継続的な企業活動を通じて得た利益を地域社会に還元(雇用と納税)する。

科学性 顧客満足

顧客満足とは顧客利益の最大限の追求であり、経営体質の強い共同体として顧客の多様な期待に応える。

人間性 職員満足

所属する総員がそれぞれの立場で専門性を高め、物心両面での自己実現を目指し
共に成長の達成感を分かち合える共同体を目指す。

行動指針

自らの可能性を信じ、大いなる夢の実現に向け挑戦をする。

Ⅰ、夢を鮮明に結晶化し具体的な目標を持つ。
Ⅱ、目標達成のために計画を成文化し逆算的な行動をとる。
Ⅲ、心に描いた人生の夢に真剣な熱い欲望を燃やす。
Ⅳ、自己の能力に対して大いなる自信を持つ。
Ⅴ、障害や批判、周囲の状況に惑わされず心に描いた計画を強固な決意をもって成し遂げる。

グループ沿革

1985年11月 有限会社 ホンマ測量設計 設立(その後、株式会社 中央調査設計)
1987年05月 有限会社 中央プランニング 設立(その後、株式会社 中央プランニング)
1997年01月 株式会社 中央総合事務所 設立
1997年01月 廣島利邦登記鑑定事務所 合同化
1997年03月 株式会社 ブレス 設立
1998年08月 株式会社 ブレス 中小企業創造活動促進法 適用企業 認定 (新潟県)
1998年08月 株式会社 ブレス 新潟県高度情報化推進協議会調査実験事業 採択
1999年04月 株式会社 ブレス 平成11年度新潟県わざづくり支援補助金事業 採択
2000年03月 株式会社 ブレス 中小企業地域雇用創出モデル企業 選定
2000年06月 株式会社 ブレス 平成12年度新潟県わざづくり支援補助金事業 採択
2000年09月 株式会社 ブレス 商品化・事業化可能性調査事業 選定 Aランク認定
(財団法人新潟県中小企業振興公社)
2001年05月 株式会社 ブレス 新潟県高度情報化推進協議会調査実験事業 採択
(コンフェデレーションカップ「ITS実証実験」)
2002年03月 平山税理士・社会保険労務士事務所 合同化
2004年09月 株式会社 中央グループ 組織変更 (株式会社 4社合併)
(株式会社中央総合事務所、中央調査設計、中央プランニング、ブレスの4社)
2008年00月 司法書士、土地家屋調査士、行政書士中央グループ開設